top of page

fase 2

sæt jer ind i Føtex' elevuddannelser

 

I har nu lært, hvad det vil sige at være konsulenter og sat jer lidt ind i Føtex som virksomhed. I denne fase skal I sætte jer ind i, hvilke elevuddannelser Føtex har, og hvad Føtex gør for at få unge til at søge ind på deres elevuddannelser. I skal også sætte jer ind i målgruppen ved at lave en målgruppeprofil. I kan strukturere jeres arbejde ved at svare på spørgsmålene herunder. I finder svarene på opslagstavlen og ved at søge på nettet.

​
 

  • Hvilke elevuddannelser har Føtex?

  • Hvad er Føtex’ største udfordring i forhold til at få nye elever?

  • Hvad gør Føtex i Roskilde i dag for at rekruttere unge til deres elevuddannelser (nuværende kommunikationskanaler)?

  • Hvem kan søge ind på elevuddannelserne?

  • Hvem er målgruppen for jeres rekrutteringsstrategi?

OPSLAGSTAVLEN

hvem kan søge ind som butikselev?

​

Man må højst være 25 år for at kunne søge ind som butikselev hos Føtex. De fleste er yngre. For at søge ind skal man minimum have en EUD-uddannelse. Derudover kan der være andre krav til uddannelse – det kommer an på, hvilken elevuddannelse man søger ind på. Læs mere på foetexelev.dk 

​

Målgruppen for rekrutteringsstrategien er især: 

  • EUD- samt EUX- og HHX-elever, da de snart skal finde ud af, hvad de skal, når de er færdige med deres studie.  

  • 9. og 10. klasses elever, da de snart skal beslutte, hvad de vil efter folkeskolen.

Skærmbillede 2019-09-11 kl. 09.40.08.png

hvordan rekrutterer Føtex elever i dag?

 

I dag rekrutterer Føtex Roskilde på følgende måder: 

  • Via stillingsopslag på foetexelev.dk 

  • Via opslag på Føtex Roskildes Facebook-profil, hvorfra de linker til stillingsopslaget

  • Via plakater, der hænger i butikken. 

 

Derudover har Føtex været på jobmesse på Roskilde Produktionsskole for at finde slagter- og delikatesseelever. De kunne godt tænke sig at deltage i flere messer. De er desuden ved at starte et samarbejde op med Roskilde Handelsskole, hvor Føtex kommer til at deltage i jobmesser på handelsskolen, og hvor handelsskolen vil bruge Føtex som sparringspartner.

 

Føtex Roskilde rekrutterer ikke elever via annoncer i lokalavisen, da det er en beslutning i hele Føtex-kæden ikke at bruge penge på annoncer. 

​

Management Trainee er en af de elevuddannelser, Føtex tilbyder. 

øvrige karrieremuligheder

​

Hvis man tager en elevuddannelse hos Føtex, har man mulighed for at søge videre rundt i organisationen, når man er færdiguddannet. Føtex er nemlig en del af Salling Group, som også indbefatter Bilka, BR, Netto, Starbucks og burgerkæden Carl's Jr.

​

Målgruppeprofil eller persona

 

Det er vigtigt at have et solidt kendskab til den målgruppe, som kommunikationen er rettet mod. Hvis ikke I finder den rigtige målgruppe, vil jeres indsats ikke fungere.
 

Derfor skal I nu lave en målgruppeprofil efter persona-metoden, hvor I giver en detaljeret beskrivelse af en typisk enkeltperson i målgruppen. I ved, at aldersspredningen er 15-25 år, og at de går i udskolingen, på EUX eller HHX. Men hvem søger elevplads?

 

Prøv at finde frem til ’den typiske elevpladskandidat’ ved at (op)finde en fiktiv persona:

  • Fakta såsom køn, alder, boligtype, familie

  • Fritidsinteresser

  • Samfundsmæssige forhold (politisk holdning, miljø, præferencer)

  • Adfærdsmæssige forhold (mad- og drikkevaner, forbrugsvaner)

  • Økonomiske forhold (indkomst).

bottom of page